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공고NO. 부산영상위원회 공고 제2019-02호
(사)부산영상위원회 사무처장 채용 공고
부산영상위원회에서는 부산의 영화·영상산업을 활성화 시키고자 노력하고 있습니다. 이에 위원회의 효율적인 업무추진과 지속적인 발전을 위해 유능하고 창의적인 사고를 갖춘 인재를 공개경쟁 모집합니다.
2019년 02월 25일
(사)부산영상위원회 운영위원장
1. 채용분야 및 인원
채용분야 | 인원 | 계약기간 | 담당업무 | 비고 |
사무처장 | 1명 | 2년 | 부산영상위원회 사무처 업무 총괄 | 업무(성과)평가후 결과에 따라 연임가능 |
2. 근무조건
○ 연봉 52,000천원~60,000천원(정액급식비 및 교통비 별도지급, 그 외 수당 및 지원 없음)
※ 위원회 규정에 따름
○ 주5일 근무(09:00~18:00), 국제행사등 휴일근무 가능
3. 응시 자격요건
○ 부산 근무가능 한 자
○ 『부산영상위원회』 사무처 관리, 운영을 위한 능력을 갖춘 자
○ 영화·영상 문화, 산업분야에 대한 업무경력이 10년 이상인 자
(객관적 자료에 의하여 확인)
○ 글로벌 시대에 맞는 리더십과 창의적인 마인드 소유자
○ 직원의 인격을 존중하며 성실히 지도, 통솔하고 직무수행의 모범이 되는 자
○ 부산영상위원회 인사규정 제7조(결격사유)에 규정한 결격사유가 없고 기타
법령에 의하여 응시자격을 정지 당하지 아니한 자
○ 해외여행에 결격사유가 없는 자
○ 남자의 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자
○ 부산영상위원회 복무규정 제7조(금기사항)에 의거 직무 이외의 영리를 목적 으로 하는 업무 종사불가(채용계약 전 정리)
부산영상위원회 인사규정 제7조(결격사유) 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년을 경과 하지 아니한 자 8. 병역의무자로서 병역기피 사실이 있는 자 9. 채용신체검사에 부적격 판정을 받은 자 10. 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 |
4. 부산영상위원회 사무처장 주요업무
○ 위원회 운영위원장 보좌 및 사무처 직원 관리
○ 사무처 재정과 사무 관리, 운영 총괄
○ 위원회 대내외 업무 기획 및 실행
○ 영화·영상산업의 진흥 및 지원에 관한 사항
○ 영화·영상교육 및 국내외 교류사업
5. 접수방법 및 공고기간
○ 부산영상위원회 홈페이지(www.bfc.or.kr) 응시 지원서 다운받아 작성
○ 이메일접수처: 부산영상위원회 recruit@filmbusan.kr
○ 공고기간: 2019년 2월 25일(월)~3월 07일(목) _11일간(공휴일 포함)
○ 접수기간: 2019년 2월 25일(월)~3월 07일(목) _마감당일 18:00시까지 접수분에 한함
○ 담당자 : 경영지원팀 팀장 최상숙(051-720-0311)
※ 접수마감시간 이전 도착분에 한함, 방문 및 우편접수 불가
모든 서류는 반드시 스캔 받거나 PDF파일로 변환해 파일로 첨부
6. 채용절차
일정 | 구 분 | 평가방법 | 장 소 | 비 고 |
‘19.3.11 | 1차 서류전형 합격자 발표 | 제출서류를 토대로 자격조건 충족여부 | 홈페이지 발표 | 자격조건 등의 적격여부 |
‘19.3.13 | 2차 인성/직무능력검사 진행 | 인적성검사 120분 | 영상산업센터 8층 교육실 | |
‘19.3.20 | 인성/직무능력검사 합격자발표 | | 홈페이지 발표 | 인성,직무검사 모두 ‘보통이상,우수’에 한해 면접진행 |
‘19.3.25 | 3차 면접전형 | 직무수행계획서 발표 및 구두면접 | 영상산업센터 8층 교육실 | |
‘19.3.27 | 최종합격자 발표 | | | 합격자 개별통보, 홈페이지게시 |
‘19.4월 | 출근 | | | |
※ 상기 일정은 사내 사정에 의하여 변동될 수 있으며, 변경 시 인터넷 홈페이지에 게재 예정.y
7. 제출서류
※ 모든서류는 반드시 PDF파일로 변환하여 제출(방문 및 우편접수 불가)
○ 지원자 제출 서류
- 입사지원서(소정양식)_별지서식
- 자기소개서(소정양식)_별지서식
- 개인정보 수집, 이용 동의서 1부_별지서식
- 관련 경력증명서(업무경력사항 및 주요업무 표기)
- 직무수행계획서(소정양식)_별지서식
※중요 : 부산영상위원회 발전을 위한 직무수행계획서
1. 부산 영화 영상산업 분야의 활성화를 도모하기 위한 운영목표가 제시된 추진전략, 수단 및 추진일정, 방법 등 기술
2. 최종면접전형(일시, 장소 개별통보함)시에는 기제출된 직무수행계획서를 별도로 요약하여 발표(10분이내)하여야 하며 발표자료 8부를 면접전형 당일 지참하여야 함
○ 2차 합격자 제출서류(합격결정과 관련있는 증빙서류)
- 주민등록초본(남자의 경우 병역사항 기재된 것, 주민번호 뒷자리 제외) 1부
- 관련분야 해당 자격증 사본(해당자만 제출)
- 외국어능력시험 성적표(해당자만 제출)
○ 최종 합격자 제출서류
- 최종학교 학력증명서(최종 합격자에 한해서 추후제출)
- 취업용 신체검사서, 범죄사실증명서 각 1부
8. 기타사항
○ 그 외 사항은 부산영상위원회 인사, 복무규정등에 의한다.
○ 제출된 서류는 이메일로 받은서류로 일체 반환하지 않으며(바로 폐기예정), 기재된 사항이 사실과 다를 경우에는 합격 및 입사를 취소 할 수 있습니다.
○ 최종 합격자 통보 후, 신체검사 또는 범죄사실조회 결과 등 부산영상위원회 인사규정에서 정한 결격 사유가 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
○ 응시원서 및 이력서에 기재된 사항은 증빙자료를 첨부하여야만 인정하며, 응시원서 성의 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임 입니다.
○ 적격자가 없을시에는 선발하지 않고 재공고 할 수 있습니다
○ 본 공고내용은 사정에 따라 변경될 수있으며, 변경시에는 해당자에게 개별통지 또는 홈페이지에 수정공고합니다.
○ 채용 관련 문의는 전화나 이메일(