부산시에서는 청렴한 조직문화 조성을 위하여 청렴활동을 마일리지로 관리하고 우수부서 및 우수자에게는 포상금 등 인센티브를 제공할 뿐만아니라 4급이상 부서장의 성과관리에 연계하여 청렴이 기본이 되는 책임시정을 위해 노력하고 있습니다.

2015년 추진한 청렴마일리지 결과를 붙임과 같이 게시합니다. ^^

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​2016년에도 시민이 행복한 청렴도시 부산을 만들기 위해 열심히 노력하겠습니다.

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