부산시보

부산항만공사(BPA)는 청년인턴 10명을 공개 채용한다. 인턴 기간 근무성적이 뛰어난 인턴은 정규직으로 전환해 준다.

채용분야는 대졸 사무직 5명, 고졸 사무직 2명, 기술 3명(토목 2명, 전기 1명)이다. 단, 기술직은 해당 분야 자격증이 있어야 한다. 지원 자격은 만15세(1999년5월30일 이전)이상 만34세(1980년5월30일)이하로 대학교 졸업자 또는 졸업예정자, 고등학교 졸업자 또는 졸업예정자다.  

인턴은 서류전형, 인·적성검사, 면접시험으로 뽑는다. 인턴 기간 4개월이 끝난 뒤 근무성적이 좋은 청년인턴 7명 이상을 정규직으로 채용한다.

이와 함께 부산항만공사는 육아휴직 대체인력 8명도 뽑는다. 18세 이상으로 고졸 이상 여성이면 누구나 지원할 수 있다. 육아휴직 대체인력은 서류전형과 면접시험으로 선발한다. 원서 접수는 오는 13일까지 부산항만공사 홈페이지(www.busanpa.com)를 통해 받는다.

채용 관련 문의는 홈페이지를 참고하거나 경영지원팀(999-3022, 3024)으로 문의하면 된다.

■인턴 채용 일정